中国就业形势总体复杂 招工难与就业难继续并存

　　中新网12月19日电 2012年《社会蓝皮书》今日发布。中国社会科学院陈光金教授在蓝皮书发布暨中国社会形势报告会上解读中国就业总体形势时指出，目前中国就业形势总体比较复杂，企业招工难与劳动力就业难继续并存。

　　“农村劳力供给的结构性问题和供给总量开始下降，是这一问题的主要成因。”陈光金指出，农村劳动力的蓄水池效应有所下降。

　　陈光金称，从总体来看初中毕业生总量的减少，制约着传统上以这一教育程度的劳工委用工主要对象的企业的用工。2011年初中及以下教育程度劳动力的用人需求人数与求职人数之比超过了1，2012年这种竞争格局估计还会维持，但是这种格局可能难以为继，这就成为企业结构调整和产业升级的倒逼因素。然后适应这种劳动力教育程度结构的变化。

　　陈光金表示，制造业工资水平比较低，对农民工的吸引力减弱。“从2011年流动民工的监测情况来看，农民工在制造业工资水平比较低，平均2158.90，但是他们在建筑业收入会达到2700多，在仓储与交通运输当中也接近了3000元。”

　　“就东中西部各级农民工收入差距在缩小，就近、就地转移同样是挣钱的，因此，我们会看到，西部、中部地区就业的形势比较好，大家在本地就业比到东部去就业差距比较小，平均下来就是500元还不到，如果扣除交通成本，在本地就业差距和获收入的差距已经微乎其微。”陈光金举例说明。

　　陈光金还指出，中国技能型人才短缺比较严重，用人单位对技术等级有明确要求的部分，占总需求人数56.7%，三季度高级工程师、高级技工、技师、高级技师岗位空缺和求职人数比较大，最低1.6%，最高的是2.6%。

　　中小企业受到的冲击对就业造成不利影响。陈光金称，“我们知道，中小企业在经营里面遇到价格上涨的压力，同时人工成本也在上升，货币的供应量大幅度下降，贷款成本也在增加。当然政府采取了一系列的措施，包括对个人创业的小额贷款，从研究来看小额贷款政策对稳定就业、增加就业发挥了积极的作用。”

　　“我们国家这些年来大学生就业问题一直是一个比较大的问题。”陈光金特别指出，2011年三季度失业人员比重52.3%，就业新增比例比较少，在新成长失业青年中应届高校毕业生占47%。“今年总的来说，形势还是有所好转，过去有些年份可能高校应届毕业生占新成长失业比重有些年可能高过了50%。”

　　陈光金介绍，中国社科院就近年来大学生就业难问题进行了调查，调查主要针对985高校学生，“从这个调查来看，大学生就业受到很多方面的影响，首先男性比女性具有一定的优势。第二，男性毕业生比女性毕业生更有可能进入国有部门，但是进入外资企业机会上没有性别差异。另外，党员毕业生的就业率低于非党员，就是党员毕业生有可能准备进一步深造，另外党员毕业生进入国有企业的比率高于非党员。”

　　陈光金称，“与本科毕业生相比，硕士和博士毕业生属于毕业状况更高一些，而且找工作的时间更长一些。从就业构成的部门来看，学历越高进入国有企业的机会越大。”他指出，985高校毕业生进入国有企业远远高于一般大学生的平均水平，根据全国抽样调查数据，只有20.4%80后大学生第一份工作是国有部门，而985高校毕业生在国有企业当中占48.3%。

　　陈光金还提到，有一些很复杂的因素在影响大学生就业，“比如可能学习特别努力的人，可能家庭条件、社会资本方面都有一些不足，反过来，那些可能更多的关心社会参与、更多的关心外语和其他学习的人，他们可能会有比较好的社会资本条件。”陈光金坦诚，学习成绩对于工作选择有一定影响，如成绩好的更可能进入国有部门，外语水平高的更有可能进入外资部门。

　　陈光金还针对大学生就业方面舆论热点话题进行了解读，就大学生就业“拼爹”、拼专业现象，他指出，“从调查来看，至少对于985高校的大学生来说，父母的背景条件对于他们的就业影响总体上不显著，不过对大学毕业生收入有一定的影响，就是说对就业的质量有一定影响。” (据中国网文字直播整理)