关键在于抓好整改
2006-08-31 10:55:20
SRC-78
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先进性教育活动能否真正成为群众满意工程，关键在于抓好整改。只有充分认识整改工作的重大意义，明确整改思路，突出整改重点，务求整改实效，才能达到提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作的目标要求。
当前，我省第一批先进性教育活动已陆续转入整改提高阶段。各地各单位党组织按照中央、省委要求，在学习动员、分析评议阶段良好的工作基础上，精心安排整改提高阶段的工作，抓住重点、难点问题认真整改，工作进展比较顺利。但是也还存在一些不容忽视的问题和倾向。主要是，有的部门和单位重视涉及本部门、本单位党员群众切身利益问题的整改，而忽视涉及全局和基层群众利益问题的整改；有的单位只重视从业务工作角度上抓整改，而忽视从领导班子、党组织、党员思想作风方面的整改；有的只重视对一些现实问题、具体问题的整改，而忽视对一些长远性、根本性、全局性问题的整改；有的甚至以领导班子、党组织集体的整改，代替党员、党员领导干部个人的整改等。这些现象，与中央、省委关于先进性教育活动的原则要求相背离，虽然发生在少数单位和个人身上，但必须引起高度重视，认真及时地加以解决。
我们党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。开展党员先进性教育活动，根本目的是保持党同人民群众的血肉联系，实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。党的先进性最终要靠广大党员的先进性来体现。先进性教育活动的成效，归根到底要落实在整改上、体现在整改上。群众评价教育活动成效，最终也要看整改的成效大小。正确对待和认真整改自身存在的问题，是共产党人的政治品质和优秀传统，也是衡量党员、党员领导干部政治上成熟与否和党性观念强弱的重要标志。一定要以胡锦涛总书记视察山东时的重要讲话为统领，按照中央、省委部署要求，紧紧围绕实践“三个代表”重要思想这个主题，突出落实科学发展观和构建和谐社会这个要求，把解决党员、党组织、领导班子思想、工作、作风方面存在的突出问题作为切入点，把解决群众关心的热点、难点问题和涉及群众切身利益的突出问题作为着力点，把解决党风、政风、行风问题和影响改革发展稳定的突出问题作为落脚点，在求真务实、注重实效上下功夫。
要综合配套抓整改，提高整改的整体效果。要把领导班子、党组织的整改与党员个人的整改紧密结合、根据征求的意见和对照检查出的问题，分清党组织和党员个人的责任，分别制定整改方案和整改措施。要把上级机关整改与基层整改相对接，对那些群众反映强烈，基层党组织难以解决的问题，要采取整改方案联议、责任联担、督查联抓、效果联审的办法，上下联动抓好整改。要把近期整改与中长期整改目标一致，集中整改最突出最紧迫而又有条件解决的问题，把理清发展思路、制订长远规划等作为长期努力的目标，分段抓好实施。同时，还要把整改与建章立制结合起来，针对查找出的问题，从制度上堵塞漏洞，把整改措施制度化，长期坚持下去。
要坚持有什么问题解决什么问题，从最突出、最紧迫的问题改起，从群众最关心、最不满意的事情改起，以整改的实际成效取信于民，防止形式主义、花架子。凡是群众关心的问题，不论大小，都要列入整改的范围，做到事事有回音，件件有着落，防止久拖不决、水过地皮湿。要抓好重点问题、重点人、重点事的整改，承诺整改目标和整改时限，通过召开整改新闻发布会、整改承诺大会、在报刊设置整改专栏等措施，实行挂账销号制度，以点上的整改推动面上的整改，力求产生“牵一发而动全身”的联动效应。整改需要一个过程，短短几个月的时间不可能解决所有问题。暂时还不具备条件解决的，要向群众讲清楚，做好思想工作，取得群众的理解。
整改工作抓得如何，是否真正解决问题，主要取决于地方、部门、单位的领导班子、党组织和主要负责同志。要结合健全决策目标、执行责任、考核监督“三个体系”，建立横向到边、纵向到底、职责明确的整改工作责任制，党委（党组）书记对本单位的整改落实负全责，班子成员结合分管工作，认真抓好分管单位的整改。对涉及本地、本部门长远发展的重大问题，主要负责同志要牵头协调，采取综合措施，认真研究解决。要一级抓一级，一级带一级，层层抓好整改措施的落实。
通过制定和落实整改措施，广大党员展示新形象，基层党组织焕发新面貌，各项工作开创新局面，党群干群关系呈现新气象，探索建立起党员长期受教育、永葆先进性的长效机制，为建设“大而强、富而美”社会主义新山东作出新贡献。
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编辑：
余梁 |
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